LOWONGAN KERJA TERBARU, LOWONGAN KERJA DI JOGJA, LOWONGAN KERJA 2010
Sales Counter HP
February 27th, 2010
Dibutuhkan :
15 Orang Sales Counter HP
Syarat :
* Pria/wanita max 25 tahun
* Jujur, bekerja keras
* Min SMU
* Pengalaman tidak diutamakan
Lamaran dibawa langsung ke :
Chanel Galaxy
Jogjatronik Lt. UG Jl. Brigjend Katamso Yk
Langsung Interview
Iklan Baris Kolom KR Sabtu Legi, 27 Februari 2010 (13 Mulud 1943 J)
Mohon Perhatian bagi Rekan Pencari Kerja
Informasi ini kami sampaikan hanya untuk mempermudah bagi Rekan-Rekan Pencari Kerja Untuk mengakses Informasi Lowongan Kerja Baik Negeri Maupun Swasta. Untuk urusan selanjutnya silahkan kontak langsung dengan Kontak yang tersedia. Harap berhati-hati untuk 'Cek dan Ricek'. Kami tidak bertanggungjawab mengenai materi Lowongan Kerja yang bersumber dari Surat Kabar yang terpercaya. Terimakasih.
Sabtu, 27 Februari 2010
LOWONGAN KERJA TERBARU, LOWONGAN KERJA DI JOGJA, LOWONGAN KERJA 2010
Driver + OB
February 27th, 2010
Dibutuhkan :
Driver merangkap OB
syarat :
* Laki-laki
* Pernah bekerja di Tour & Travel
* Mengerti jalan di Yogyakarta
* umur max 35 th
* Punya SIM A/B
Gedung EveryAsia tour n travel
Jl. Cendrawasih No. 32 Pav 2
Demangan Baru Catur tunggal Depok Sleman Yogyakarta
lamaran max 1 minggu setelah iklan
Iklan Baris Kolom KR Sabtu Legi, 27 Februari 2010 (13 Mulud 1943 J)
Mohon Perhatian bagi Rekan Pencari Kerja
Informasi ini kami sampaikan hanya untuk mempermudah bagi Rekan-Rekan Pencari Kerja Untuk mengakses Informasi Lowongan Kerja Baik Negeri Maupun Swasta. Untuk urusan selanjutnya silahkan kontak langsung dengan Kontak yang tersedia. Harap berhati-hati untuk 'Cek dan Ricek'. Kami tidak bertanggungjawab mengenai materi Lowongan Kerja yang bersumber dari Surat Kabar yang terpercaya. Terimakasih.
Driver + OB
February 27th, 2010
Dibutuhkan :
Driver merangkap OB
syarat :
* Laki-laki
* Pernah bekerja di Tour & Travel
* Mengerti jalan di Yogyakarta
* umur max 35 th
* Punya SIM A/B
Gedung EveryAsia tour n travel
Jl. Cendrawasih No. 32 Pav 2
Demangan Baru Catur tunggal Depok Sleman Yogyakarta
lamaran max 1 minggu setelah iklan
Iklan Baris Kolom KR Sabtu Legi, 27 Februari 2010 (13 Mulud 1943 J)
Mohon Perhatian bagi Rekan Pencari Kerja
Informasi ini kami sampaikan hanya untuk mempermudah bagi Rekan-Rekan Pencari Kerja Untuk mengakses Informasi Lowongan Kerja Baik Negeri Maupun Swasta. Untuk urusan selanjutnya silahkan kontak langsung dengan Kontak yang tersedia. Harap berhati-hati untuk 'Cek dan Ricek'. Kami tidak bertanggungjawab mengenai materi Lowongan Kerja yang bersumber dari Surat Kabar yang terpercaya. Terimakasih.
LOWONGAN Accounting & Marketing
LOWONGAN KERJA TERBARU, LOWONGAN KERJA DI JOGJA, LOWONGAN KERJA 2010
Accounting & Marketing
February 27th, 2010
Joint with us, need :
1. Accounting
2. Marketing
Requirement :
1. Female
2. min S1 (1), D3 (2)
3. Experiented, min. 1 years
4. Good communication & oral networking
5. English oriented (2)
Jl. Tegalgendu 28 Kotagede, Yogyakarta
exp. March 5, 2010
Iklan Baris Kolom KR Sabtu Legi, 27 Februari 2010 (13 Mulud 1943 J)
Mohon Perhatian bagi Rekan Pencari Kerja
Informasi ini kami sampaikan hanya untuk mempermudah bagi Rekan-Rekan Pencari Kerja Untuk mengakses Informasi Lowongan Kerja Baik Negeri Maupun Swasta. Untuk urusan selanjutnya silahkan kontak langsung dengan Kontak yang tersedia. Harap berhati-hati untuk 'Cek dan Ricek'. Kami tidak bertanggungjawab mengenai materi Lowongan Kerja yang bersumber dari Surat Kabar yang terpercaya. Terimakasih.
Accounting & Marketing
February 27th, 2010
Joint with us, need :
1. Accounting
2. Marketing
Requirement :
1. Female
2. min S1 (1), D3 (2)
3. Experiented, min. 1 years
4. Good communication & oral networking
5. English oriented (2)
Jl. Tegalgendu 28 Kotagede, Yogyakarta
exp. March 5, 2010
Iklan Baris Kolom KR Sabtu Legi, 27 Februari 2010 (13 Mulud 1943 J)
Mohon Perhatian bagi Rekan Pencari Kerja
Informasi ini kami sampaikan hanya untuk mempermudah bagi Rekan-Rekan Pencari Kerja Untuk mengakses Informasi Lowongan Kerja Baik Negeri Maupun Swasta. Untuk urusan selanjutnya silahkan kontak langsung dengan Kontak yang tersedia. Harap berhati-hati untuk 'Cek dan Ricek'. Kami tidak bertanggungjawab mengenai materi Lowongan Kerja yang bersumber dari Surat Kabar yang terpercaya. Terimakasih.
LOWONGAN Bank NPG
LOWONGAN KERJA TERBARU, LOWONGAN KERJA DI JOGJA, LOWONGAN KERJA 2010
Teller & Marketing Dana
February 27th, 2010
Lowongan Pekerjaan
Teller
* Wanita, maks 27 th
* DIII/S1 Ekonomi
* Pengalaman min 1 th
* Berpenampilan menarik
* Domisili DIY
Marketing Dana
* Wanita maks 27 th
* DIII/S1 segala jurusan
* Pengalaman min 2 th
* Domisili DIY
* Punya kendaraan sendiri
cat : hanya yang lolos seleksi administrasi akan dipanggil
Lamaran diterima paling lambat 7 hari setelah iklan ini dimuat dan dialamatkan ke :
Bank NPG
PT. BPR Nusapanida Godean
Bantulan no. 37 Jl. godean Km. 6,5 Sidoarum Godean Sleman YK 55564
Telp. (0274) 798140, fax. (0274) 797387
Iklan Baris Kolom KR Sabtu Legi, 27 Februari 2010 (13 Mulud 1943 J)
Mohon Perhatian bagi Rekan Pencari Kerja
Informasi ini kami sampaikan hanya untuk mempermudah bagi Rekan-Rekan Pencari Kerja Untuk mengakses Informasi Lowongan Kerja Baik Negeri Maupun Swasta. Untuk urusan selanjutnya silahkan kontak langsung dengan Kontak yang tersedia. Harap berhati-hati untuk 'Cek dan Ricek'. Kami tidak bertanggungjawab mengenai materi Lowongan Kerja yang bersumber dari Surat Kabar yang terpercaya. Terimakasih
Teller & Marketing Dana
February 27th, 2010
Lowongan Pekerjaan
Teller
* Wanita, maks 27 th
* DIII/S1 Ekonomi
* Pengalaman min 1 th
* Berpenampilan menarik
* Domisili DIY
Marketing Dana
* Wanita maks 27 th
* DIII/S1 segala jurusan
* Pengalaman min 2 th
* Domisili DIY
* Punya kendaraan sendiri
cat : hanya yang lolos seleksi administrasi akan dipanggil
Lamaran diterima paling lambat 7 hari setelah iklan ini dimuat dan dialamatkan ke :
Bank NPG
PT. BPR Nusapanida Godean
Bantulan no. 37 Jl. godean Km. 6,5 Sidoarum Godean Sleman YK 55564
Telp. (0274) 798140, fax. (0274) 797387
Iklan Baris Kolom KR Sabtu Legi, 27 Februari 2010 (13 Mulud 1943 J)
Mohon Perhatian bagi Rekan Pencari Kerja
Informasi ini kami sampaikan hanya untuk mempermudah bagi Rekan-Rekan Pencari Kerja Untuk mengakses Informasi Lowongan Kerja Baik Negeri Maupun Swasta. Untuk urusan selanjutnya silahkan kontak langsung dengan Kontak yang tersedia. Harap berhati-hati untuk 'Cek dan Ricek'. Kami tidak bertanggungjawab mengenai materi Lowongan Kerja yang bersumber dari Surat Kabar yang terpercaya. Terimakasih
LOWONGAN Emka Grafika
LOWONGAN KERJA TERBARU, LOWONGAN KERJA DI JOGJA, LOWONGAN KERJA 2010
Lowongan Perusahaan Grafika
February 27th, 2010
Emka Grafika
Mandiri Konstiti
membutuhkan :
1. Operator Mesin Cetak
-Hamada/Ryobi – Oliver 66 EI
2. Kepala Produksi
3. Sopir serabutan
Syarat :
* Pria umur maks 35 th
* Berpengalaman di percetakan
* Jujur, Sholat
* Berpengalaman dibidangnya
* Tidur dalam (3)
Bawa lamaran ke :
Jl. MT. Haryono No. 1A gading Yk 55141
Telp/Fax : (0274) 389324
Iklan Baris Kolom KR Sabtu Legi, 27 Februari 2010 (13 Mulud 1943 J)
Mohon Perhatian bagi Rekan Pencari Kerja
Informasi ini kami sampaikan hanya untuk mempermudah bagi Rekan-Rekan Pencari Kerja Untuk mengakses Informasi Lowongan Kerja Baik Negeri Maupun Swasta. Untuk urusan selanjutnya silahkan kontak langsung dengan Kontak yang tersedia. Harap berhati-hati untuk 'Cek dan Ricek'. Kami tidak bertanggungjawab mengenai materi Lowongan Kerja yang bersumber dari Surat Kabar yang terpercaya. Terimakasih.
Lowongan Perusahaan Grafika
February 27th, 2010
Emka Grafika
Mandiri Konstiti
membutuhkan :
1. Operator Mesin Cetak
-Hamada/Ryobi – Oliver 66 EI
2. Kepala Produksi
3. Sopir serabutan
Syarat :
* Pria umur maks 35 th
* Berpengalaman di percetakan
* Jujur, Sholat
* Berpengalaman dibidangnya
* Tidur dalam (3)
Bawa lamaran ke :
Jl. MT. Haryono No. 1A gading Yk 55141
Telp/Fax : (0274) 389324
Iklan Baris Kolom KR Sabtu Legi, 27 Februari 2010 (13 Mulud 1943 J)
Mohon Perhatian bagi Rekan Pencari Kerja
Informasi ini kami sampaikan hanya untuk mempermudah bagi Rekan-Rekan Pencari Kerja Untuk mengakses Informasi Lowongan Kerja Baik Negeri Maupun Swasta. Untuk urusan selanjutnya silahkan kontak langsung dengan Kontak yang tersedia. Harap berhati-hati untuk 'Cek dan Ricek'. Kami tidak bertanggungjawab mengenai materi Lowongan Kerja yang bersumber dari Surat Kabar yang terpercaya. Terimakasih.
LOWONGAN BANK BRI
LOWONGAN KERJA TERBARU, LOWONGAN KERJA DI JOGJA, LOWONGAN KERJA 2010, LOWONGAN KERJA DI BANK TERBARU
Kanwil BRI Yogyakartamembuka peluang berkarir sebagai pekerja tetap bagi profesional muda DIY dan Jateng untuk mengisi posisi :
ASSOCIATE ACCOUNT OFFICER (AAO)
KUALIFIKASI KHUSUS BERPENGALAMAN KERJA :
1. Memiliki pengalaman minimal 1 tahun maks. 3 tahun di jab kredit (AO/CA) di Bank Umum
2. Pria/Wanita, usia maksimal 30 tahun (belum berulang tahun ke 31 per tanggal 1 Januari 2010)
KUALIFIKASI KHUSUS NON PENGALAMAN (FRESH GRADUATE)
1. Pria/Wanita, Usia maksimal 26 tahun (belum berulang tahun ke 27 per tanggal 1 Januari 2010)
KUALIFIKASI UMUM :
1. Pendidikan minimal S-1 (dari PTN/PTS berakreditasi A atau B dan memiliki reputasi baik)
2. IPK minimal 2,75 (skala 4.00)
3. Memiliki SIM C atau A
4. Memiliki kemampuan komunikasi yang baik, enerjik dan motivsi kerja tinggi
5. Dapat bekerja mandiri maupun Tim dan sudah terbiasa kerja dengan target
6. Bersedia ditempatkan di Eks Karisidenan : Surakarta, DIY, Kedu dan Banyumas
7. Tinggi badan min. 160 cm (laki-laki) dan 158 cm (perempuan), berpenampilan menarik dan berat badang proporsional
8. Dapat mengoperasikan aplikasi Microsoft Office (MS Word, Excel, Power Point)
PERSYARATAN LAMARAN :
1. Mengajukan surat lamaran disertai fotocopy KTP/ identitas yang masih berlaku, akta kelahiran, CV lengkap, 1 lembar foto berwarna (4x6) terbaru, Surat Keterangan Berkelakuan Baik Dari Kepolisian.
2. Surat Lamaran disampaikan dengan mencantumkan kode : AAO BRI I (berpengalaman kerja) dan AAO BRI II (Non Pengalaman/Fress Graduate) pada sudut kiri atas amplop, dikirim melalui pos tercatat selambat-lambatnya 8 (delapan) hari kerja setelah iklan ini terpasang (stempel pos) kepada :
KETENTUAN LAIN-LAIN :
1. Berkas lamaran yang masuk setelah batas akhir iklan ini dinyatakan tidak berlaku
2. Setiap pelamar hanya diperkenankan mengirim 1 (satu) berkas lamaran
3. Berkas pelamar dengan persyaratan lengkap yang akan dipanggil mengikuti test seleksi
4. Tidak ada surat menyurat bagi peserta yang lolos seleksi akan dihubungi oleh LPKM UGM dan BRI
Iklan Baris Kolom KR Sabtu, 27 Februari 2010
BANK BRI
Melayani Dengan Setulus Hati
Melayani Dengan Setulus Hati
Kanwil BRI Yogyakartamembuka peluang berkarir sebagai pekerja tetap bagi profesional muda DIY dan Jateng untuk mengisi posisi :
ASSOCIATE ACCOUNT OFFICER (AAO)
KUALIFIKASI KHUSUS BERPENGALAMAN KERJA :
1. Memiliki pengalaman minimal 1 tahun maks. 3 tahun di jab kredit (AO/CA) di Bank Umum
2. Pria/Wanita, usia maksimal 30 tahun (belum berulang tahun ke 31 per tanggal 1 Januari 2010)
KUALIFIKASI KHUSUS NON PENGALAMAN (FRESH GRADUATE)
1. Pria/Wanita, Usia maksimal 26 tahun (belum berulang tahun ke 27 per tanggal 1 Januari 2010)
KUALIFIKASI UMUM :
1. Pendidikan minimal S-1 (dari PTN/PTS berakreditasi A atau B dan memiliki reputasi baik)
2. IPK minimal 2,75 (skala 4.00)
3. Memiliki SIM C atau A
4. Memiliki kemampuan komunikasi yang baik, enerjik dan motivsi kerja tinggi
5. Dapat bekerja mandiri maupun Tim dan sudah terbiasa kerja dengan target
6. Bersedia ditempatkan di Eks Karisidenan : Surakarta, DIY, Kedu dan Banyumas
7. Tinggi badan min. 160 cm (laki-laki) dan 158 cm (perempuan), berpenampilan menarik dan berat badang proporsional
8. Dapat mengoperasikan aplikasi Microsoft Office (MS Word, Excel, Power Point)
PERSYARATAN LAMARAN :
1. Mengajukan surat lamaran disertai fotocopy KTP/ identitas yang masih berlaku, akta kelahiran, CV lengkap, 1 lembar foto berwarna (4x6) terbaru, Surat Keterangan Berkelakuan Baik Dari Kepolisian.
2. Surat Lamaran disampaikan dengan mencantumkan kode : AAO BRI I (berpengalaman kerja) dan AAO BRI II (Non Pengalaman/Fress Graduate) pada sudut kiri atas amplop, dikirim melalui pos tercatat selambat-lambatnya 8 (delapan) hari kerja setelah iklan ini terpasang (stempel pos) kepada :
PO BOX 172 YKBS 55281 A
KETENTUAN LAIN-LAIN :
1. Berkas lamaran yang masuk setelah batas akhir iklan ini dinyatakan tidak berlaku
2. Setiap pelamar hanya diperkenankan mengirim 1 (satu) berkas lamaran
3. Berkas pelamar dengan persyaratan lengkap yang akan dipanggil mengikuti test seleksi
4. Tidak ada surat menyurat bagi peserta yang lolos seleksi akan dihubungi oleh LPKM UGM dan BRI
Iklan Baris Kolom KR Sabtu, 27 Februari 2010
LOWONGAN BMT As Salmi
LOWONGAN KERJA TERBARU, LOWONGAN KERJA DI JOGJA, LOWONGAN KERJA 2010, LOWONGAN KERJA DI BANK TERBARU
LOWONGAN
Dibutuhkan segera tenaga profesional BMT As Salmi, untuk posisi Staff :
1. Account Manager (AM)
2. Operasional (OPR)
Persyaratan :
1. Pria, Wanita max. 30 tahun (AM, OPR)
2. Min. D3 segala Jurusan, IP min. 2,75
3. Memiliki motor dan SIM C (AM)
4. Bekerja Cerdas, Jujur, Disiplin dan Mampu bekerja sendiri dan tim
Kirim lamaran lengkap, foto terbaru (4x6) dan No. Telp/HP serta cantumkan kode posisi disudut kiri atas amplop, diserahkan langsung atau via pos paling lambat 13 Maret 2010, ditujukan kepada :
BMT As Salmi
Jl. Seturan Raya No. 7 Yogyakarta, 55281
Telp. 0274-486166
Iklan Baris Kolom KR Sabtu, 27 Februari 2010
LOWONGAN
Dibutuhkan segera tenaga profesional BMT As Salmi, untuk posisi Staff :
1. Account Manager (AM)
2. Operasional (OPR)
Persyaratan :
1. Pria, Wanita max. 30 tahun (AM, OPR)
2. Min. D3 segala Jurusan, IP min. 2,75
3. Memiliki motor dan SIM C (AM)
4. Bekerja Cerdas, Jujur, Disiplin dan Mampu bekerja sendiri dan tim
Kirim lamaran lengkap, foto terbaru (4x6) dan No. Telp/HP serta cantumkan kode posisi disudut kiri atas amplop, diserahkan langsung atau via pos paling lambat 13 Maret 2010, ditujukan kepada :
BMT As Salmi
Jl. Seturan Raya No. 7 Yogyakarta, 55281
Telp. 0274-486166
Iklan Baris Kolom KR Sabtu, 27 Februari 2010
LOWONGAN Bread Talk
LOWONGAN KERJA TERBARU, LOWONGAN KERJA DI JOGJA, LOWONGAN KERJA 2010
Bread Talk
GROUP F&B LEBIH DARI 120 OUTLET DI SELURUH INDONESIA
MENGAJAK ANDA BERGABUNG UNTUK RAIH KESUKSESAN SEBAGAI :
1. STORE/ASSISTANT MANAGER (SM)
Min. D3 Usia maks. 35 tahun
pengalaman minimal 2 tahun diposisi yang sama di industri F&B/Hotel/Retail
2. CREW
SMU/SMK/Diploma, Usia maks. 24 tahun
Berpenampilan menarik
tinggi Laki-laki minimal 165 cm
tinggi Perempuan 158 cm
Bawa lamaran lengkap langsung ke :
BREADTALK
PLAZA AMBARUKMO
(01 - 15 Maret 2010)
Iklan Baris Kolom KR Sabtu, 27 Februari 2010
Bread Talk
GROUP F&B LEBIH DARI 120 OUTLET DI SELURUH INDONESIA
MENGAJAK ANDA BERGABUNG UNTUK RAIH KESUKSESAN SEBAGAI :
1. STORE/ASSISTANT MANAGER (SM)
Min. D3 Usia maks. 35 tahun
pengalaman minimal 2 tahun diposisi yang sama di industri F&B/Hotel/Retail
2. CREW
SMU/SMK/Diploma, Usia maks. 24 tahun
Berpenampilan menarik
tinggi Laki-laki minimal 165 cm
tinggi Perempuan 158 cm
Bawa lamaran lengkap langsung ke :
BREADTALK
PLAZA AMBARUKMO
(01 - 15 Maret 2010)
Iklan Baris Kolom KR Sabtu, 27 Februari 2010
Selasa, 16 Februari 2010
Pengumuman Rekrutmen Pegawai LPDB-KUMKM TA 2010
Pengumuman Rekrutmen Pegawai LPDB-KUMKM TA 2010
![[garudasmall.jpeg]](http://1.bp.blogspot.com/_pVZwC-nYncY/S3lhWd0Q8HI/AAAAAAAAApw/FlTBdA7iwoE/s1600/garudasmall.jpeg)
Lembaga Pengelola Dana Bergulir Koperasi dan Usaha Mikro, Kecil dan Menengah (LPDB-KUMKM) membutuhkan Putera dan Puteri Indonesia yang memiliki idealisme, jujur dan berdedikasi untuk duduk dalam posisi :
1. Staf Divisi Perencanaan
1. Pendidikan minimal S1 di bidang ekonomi dan ilmu sosial yang relevan
2. Diutamakan mempunyai pemahaman mengenai Rencana Bisnis dan Anggaran (RBA) dan Rencana Kerja dan Anggaran Kementerian/Lembaga (RKA-KL)
3. Mempunyai pengetahuan di bidang perencanaan dan memahami salah satu metode perencanaan
4. Mempunyai kemampuan di bidang pengumpulan dan analisa data
5. Mempunyai kemampuan dan pemahaman mengenai perencanaan yang berorientasi bisnis
6. Memiliki kemampuan mengoperasikan komputer, khususnya MS Office (word, excel dan power point)
7. Usia maksimal 30 tahun
2. Staf Monitoring dan Evaluasi
1. Pendidikan minimal S1 diutamakan dalam bidang ekonomi (keuangan, manajemen dan perbankan) atau teknik industri
2. Memahami konsep monitoring, evaluasi, risk management dan penerapannya
3. Mengetahui tentang akta jaminan
4. Memahami dan mengerti laporan keuangan
5. Memiliki kemampuan dalam menyusun laporan yang berkaitan dengan monitoring dan evaluasi
6. Jujur dan berdedikasi tinggi terhadap pekerjaan
7. Inovatif
8. Mampu berbahasa inggris aktif (lisan/tulisan)
9. Memiliki kemampuan mengoperasikan komputer, khususnya MS Office (word, excel dan power point)
3. Staf Bisnis
1. Pendidikan minimal S1
2. Diutamakan berpengalaman kerja menganalisis kredit minimal 2 (dua) tahun di lembaga perbankan/lembaga keuangan non-bank
3. Mampu menganalisa kredit, termasuk menganalisis proposal kredit sektor riil
4. Menguasai program/mengoperasikan komputer (Microsoft Office)
5. Berkepribadian menarik
6. Jujur/loyal, tekun dan teliti
7. Kreatif/Inovatif
8. Usia maksimal 30 tahun
4. Staf Umum
1. Pendidikan minimal D3 (diutamakan dari bidang studi administrasi)
2. Memiliki kemampuan dalam korespondensi
3. Jujur dan berdedikasi tinggi terhadap pekerjaan
4. Inovatif
5. Memiliki kemampuan mengoperasikan komputer, khususnya MS Office (word, excel dan power point)
6. Mampu bekerja dengan tim
7. Mampu berbahasa inggris aktif (lisan/tulisan)
5. Sekretaris Direksi
1. Pendidikan minimal D3 sekretaris
2. Wanita, berpenampilan menarik
3. Jujur dan berdedikasi tinggi terhadap pekerjaan
4. Inovatif
5. Mampu berbahasa inggris aktif (lisan/tulisan)
6. Memiliki kemampuan mengoperasikan komputer, khususnya MS Office (word, excel dan power point)
6. Staf Keuangan
1. Pendidikan minimal D3 Akuntansi
2. Memiliki kemampuan dalam menerapkan prinsip-prinsip accounting dan manajemen keuangan
3. Memiliki pemahaman yang baik terkait ketentuan pajak
4. Jujur dan berdedikasi tinggi terhadap pekerjaan
5. Inovatif
6. Mampu berbahasa inggris aktif (lisan/tulisan)
7. Memiliki kemampuan mengoperasikan komputer, khususnya MS Office (word, excel dan power point)
7. Staf Hukum
1. Pendidikan minimal S1 Hukum
2. Memiliki kemampuan dan pengetahuan dalam menganalisa suatu persoalan/kasus hukum
3. Mampu berbahasa inggris aktif (lisan/tulisan)
4. Memiliki kemampuan mengoperasikan komputer, khususnya MS Office (word, excel dan power point)
5. Berkepribadian menarik
6. Memiliki sikap jujur dan loyal
7. Usia maksimal 30 tahun
8. Staf Humas
1. Pendidikan minimal S1 (diutamakan dari bidang studi ilmu komunikasi)
2. Memiliki pengalaman kerja minimal 1 tahun (diutamakan pernah bekerja di bidang jurnalistik atau kehumasan)
3. Memiliki kemampuan mengoperasikan komputer, khususnya MS Office (word, excel dan power point)
4. Mampu berbahasa inggris aktif (lisan/tulisan)
5. Mampu bekerja outdoor
6. Mampu bekerja dengan tim
7. Berpenampilan menarik
8. Memiliki sikap jujur dan loyal
9. Usia maksimal 30 tahun
9. Staf Manajemen Risiko
1. Pendidikan minimal S1 di bidang ekonomi, bisnis atau informatika
2. Berpengalaman di bidang Perbankan/Lembaga Keuangan
3. Mempunyai pengetahuan di bidang pelayanan keuangan kepada Usaha Mikro dan Kecil (UKM)
4. Mempunyai kemampuan untuk menganalisa risiko internal maupun eksternal
5. Mempunyai kemampuan di bidang analisa keuangan
6. Mempunyai kemampuan di bidang statistika
7. Mampu berbahasa inggris aktif (lisan/tulisan)
8. Memiliki kemampuan mengoperasikan komputer, khususnya MS Office (word, excel dan power point)
9. Usia Maksimal 30 tahun
Lamaran dilakukan dengan mengisi form lamaran yang terdapat dalam http://lamaran.danabergulir.com selambat-lambatnya 14 hari sejak pengumuman ini.
Untuk mengetahui Kami lebih lanjut, dapat mengunjungi website kami, www.danabergulir.com.
KEMENTERIAN KOPERASI DAN USAHA KECIL DAN MENENGAH R.I.
LEMBAGA PENGELOLA DANA BERGULIR KOPERASI DAN USAHA MIKRO, KECIL DAN MENENGAH (LPDB-KUMKM)
PENGUMUMAN
Nomor : 001/Pum/Dir.2.3/2010
TENTANG
REKRUTMEN PEGAWAI LPDB-KUMKM TA 2010
LEMBAGA PENGELOLA DANA BERGULIR KOPERASI DAN USAHA MIKRO, KECIL DAN MENENGAH (LPDB-KUMKM)
PENGUMUMAN
Nomor : 001/Pum/Dir.2.3/2010
TENTANG
REKRUTMEN PEGAWAI LPDB-KUMKM TA 2010
Lembaga Pengelola Dana Bergulir Koperasi dan Usaha Mikro, Kecil dan Menengah (LPDB-KUMKM) membutuhkan Putera dan Puteri Indonesia yang memiliki idealisme, jujur dan berdedikasi untuk duduk dalam posisi :
1. Staf Divisi Perencanaan
1. Pendidikan minimal S1 di bidang ekonomi dan ilmu sosial yang relevan
2. Diutamakan mempunyai pemahaman mengenai Rencana Bisnis dan Anggaran (RBA) dan Rencana Kerja dan Anggaran Kementerian/Lembaga (RKA-KL)
3. Mempunyai pengetahuan di bidang perencanaan dan memahami salah satu metode perencanaan
4. Mempunyai kemampuan di bidang pengumpulan dan analisa data
5. Mempunyai kemampuan dan pemahaman mengenai perencanaan yang berorientasi bisnis
6. Memiliki kemampuan mengoperasikan komputer, khususnya MS Office (word, excel dan power point)
7. Usia maksimal 30 tahun
2. Staf Monitoring dan Evaluasi
1. Pendidikan minimal S1 diutamakan dalam bidang ekonomi (keuangan, manajemen dan perbankan) atau teknik industri
2. Memahami konsep monitoring, evaluasi, risk management dan penerapannya
3. Mengetahui tentang akta jaminan
4. Memahami dan mengerti laporan keuangan
5. Memiliki kemampuan dalam menyusun laporan yang berkaitan dengan monitoring dan evaluasi
6. Jujur dan berdedikasi tinggi terhadap pekerjaan
7. Inovatif
8. Mampu berbahasa inggris aktif (lisan/tulisan)
9. Memiliki kemampuan mengoperasikan komputer, khususnya MS Office (word, excel dan power point)
3. Staf Bisnis
1. Pendidikan minimal S1
2. Diutamakan berpengalaman kerja menganalisis kredit minimal 2 (dua) tahun di lembaga perbankan/lembaga keuangan non-bank
3. Mampu menganalisa kredit, termasuk menganalisis proposal kredit sektor riil
4. Menguasai program/mengoperasikan komputer (Microsoft Office)
5. Berkepribadian menarik
6. Jujur/loyal, tekun dan teliti
7. Kreatif/Inovatif
8. Usia maksimal 30 tahun
4. Staf Umum
1. Pendidikan minimal D3 (diutamakan dari bidang studi administrasi)
2. Memiliki kemampuan dalam korespondensi
3. Jujur dan berdedikasi tinggi terhadap pekerjaan
4. Inovatif
5. Memiliki kemampuan mengoperasikan komputer, khususnya MS Office (word, excel dan power point)
6. Mampu bekerja dengan tim
7. Mampu berbahasa inggris aktif (lisan/tulisan)
5. Sekretaris Direksi
1. Pendidikan minimal D3 sekretaris
2. Wanita, berpenampilan menarik
3. Jujur dan berdedikasi tinggi terhadap pekerjaan
4. Inovatif
5. Mampu berbahasa inggris aktif (lisan/tulisan)
6. Memiliki kemampuan mengoperasikan komputer, khususnya MS Office (word, excel dan power point)
6. Staf Keuangan
1. Pendidikan minimal D3 Akuntansi
2. Memiliki kemampuan dalam menerapkan prinsip-prinsip accounting dan manajemen keuangan
3. Memiliki pemahaman yang baik terkait ketentuan pajak
4. Jujur dan berdedikasi tinggi terhadap pekerjaan
5. Inovatif
6. Mampu berbahasa inggris aktif (lisan/tulisan)
7. Memiliki kemampuan mengoperasikan komputer, khususnya MS Office (word, excel dan power point)
7. Staf Hukum
1. Pendidikan minimal S1 Hukum
2. Memiliki kemampuan dan pengetahuan dalam menganalisa suatu persoalan/kasus hukum
3. Mampu berbahasa inggris aktif (lisan/tulisan)
4. Memiliki kemampuan mengoperasikan komputer, khususnya MS Office (word, excel dan power point)
5. Berkepribadian menarik
6. Memiliki sikap jujur dan loyal
7. Usia maksimal 30 tahun
8. Staf Humas
1. Pendidikan minimal S1 (diutamakan dari bidang studi ilmu komunikasi)
2. Memiliki pengalaman kerja minimal 1 tahun (diutamakan pernah bekerja di bidang jurnalistik atau kehumasan)
3. Memiliki kemampuan mengoperasikan komputer, khususnya MS Office (word, excel dan power point)
4. Mampu berbahasa inggris aktif (lisan/tulisan)
5. Mampu bekerja outdoor
6. Mampu bekerja dengan tim
7. Berpenampilan menarik
8. Memiliki sikap jujur dan loyal
9. Usia maksimal 30 tahun
9. Staf Manajemen Risiko
1. Pendidikan minimal S1 di bidang ekonomi, bisnis atau informatika
2. Berpengalaman di bidang Perbankan/Lembaga Keuangan
3. Mempunyai pengetahuan di bidang pelayanan keuangan kepada Usaha Mikro dan Kecil (UKM)
4. Mempunyai kemampuan untuk menganalisa risiko internal maupun eksternal
5. Mempunyai kemampuan di bidang analisa keuangan
6. Mempunyai kemampuan di bidang statistika
7. Mampu berbahasa inggris aktif (lisan/tulisan)
8. Memiliki kemampuan mengoperasikan komputer, khususnya MS Office (word, excel dan power point)
9. Usia Maksimal 30 tahun
Lamaran dilakukan dengan mengisi form lamaran yang terdapat dalam http://lamaran.danabergulir.com selambat-lambatnya 14 hari sejak pengumuman ini.
Untuk mengetahui Kami lebih lanjut, dapat mengunjungi website kami, www.danabergulir.com.
LOWONGAN STAF ADMIN
LOWONGAN KERJA TERBARU, LOWONGAN KERJA DI JOGJA, LOWONGAN KERJA 2010
LOWONGAN STAF ADMIN
CV Cakra Ganesha
Di Bidang Export Meubel
Membutuhkan :
2 Staf Admin
Perempuan max 25 th, min SMA/K
Telp. (0274) 6463544
email : info@cakraganesha.com
Paling Lambat 4 hari setelah iklan
Iklan Baris Kolom KR Selasa Kliwon, 16 Februari 2010 (2 Mulud 1943 J)
LOWONGAN STAF ADMIN
CV Cakra Ganesha
Di Bidang Export Meubel
Membutuhkan :
2 Staf Admin
Perempuan max 25 th, min SMA/K
Telp. (0274) 6463544
email : info@cakraganesha.com
Paling Lambat 4 hari setelah iklan
Iklan Baris Kolom KR Selasa Kliwon, 16 Februari 2010 (2 Mulud 1943 J)
LOWONGAN KERJA EVENT ORGANIZER
LOWONGAN KERJA TERBARU
LOWONGAN KERJA DI JOGJA
LOWONGAN KERJA 2010
Event Organizer
1. Manager
2. Pengelola Sound System
3. Public Relation
* Gaji pokok (min THP=1,5 Jt)
* Tunjangan
* Asuransi
* Bonus Dealing
* Transport, dll
Pria/wanita
Diutamakan yang berpengalaman bidang EO/Advertising/sound system
Kirim CV Lengkap ke :
PO BOX 1005 YK
Iklan Baris Kolom KR Selasa Kliwon, 16 Februari 2010 (2 Mulud 1943 J)
LOWONGAN KERJA DI JOGJA
LOWONGAN KERJA 2010
Event Organizer
1. Manager
2. Pengelola Sound System
3. Public Relation
* Gaji pokok (min THP=1,5 Jt)
* Tunjangan
* Asuransi
* Bonus Dealing
* Transport, dll
Pria/wanita
Diutamakan yang berpengalaman bidang EO/Advertising/sound system
Kirim CV Lengkap ke :
PO BOX 1005 YK
Iklan Baris Kolom KR Selasa Kliwon, 16 Februari 2010 (2 Mulud 1943 J)
LOWONGAN SATPAM
LOWONGAN KERJA TERBARU
LOWONGAN KERJA DI JOGJA
SATPAM
Syarat :
* Pria, maks 35 tahun
* Tinggi badan min. 165 cm
* Punya sertifikat Satpam
* Pengalaman kerja min 1 th
* Disiplin, jujur & bertanggungjawab
Lamaran lengkap, fotocopy ijazah & KTP ditujukan kepada :
Bapak Eko (0274 – 6628911)
Jl. HOS Cokroaminoto No. 54 Yogyakarta
Iklan Baris Kolom KR Selasa Kliwon, 16 Februari 2010 (2 Mulud 1943 J)
LOWONGAN KERJA DI JOGJA
SATPAM
Syarat :
* Pria, maks 35 tahun
* Tinggi badan min. 165 cm
* Punya sertifikat Satpam
* Pengalaman kerja min 1 th
* Disiplin, jujur & bertanggungjawab
Lamaran lengkap, fotocopy ijazah & KTP ditujukan kepada :
Bapak Eko (0274 – 6628911)
Jl. HOS Cokroaminoto No. 54 Yogyakarta
Iklan Baris Kolom KR Selasa Kliwon, 16 Februari 2010 (2 Mulud 1943 J)
Sabtu, 13 Februari 2010
Bank Andara
lowongan kerja terbaru 2010
Funding Officer at Bank Andara
Job Vacancy – Lowongan kerja di Bank Andara – Funding Officer. Bank Andara is a wholesale bank that provides both financial and transactional products to microfinance institutions. Bank Andara is opening the opportunity for talented, qualified and dedicated banking professionals who seek both a challenging career and attractive package remuneration to join our company, for the following position :
Funding Officer
(Jakarta Raya)
Requirements:
* Having good track record in funding activity
* Used to work with financial target as a Key Performance Indicator
* Willing to work under pressur
* Male/Female, max 33 years old
* Minimum Diploma Degree of any disciplines
* Experience in a funding unit within a bank
* Having good relationship & networking with local business players
Please submit your application letter, comprehensive resume in English and a recent photograph to :
hr@bankandara.co.id
Indicating the position applied for in the subject line of the e-mail latest 14 days after this advertisement date. Only shortlisted candidates will be contacted for interview appointments.
Funding Officer at Bank Andara
Job Vacancy – Lowongan kerja di Bank Andara – Funding Officer. Bank Andara is a wholesale bank that provides both financial and transactional products to microfinance institutions. Bank Andara is opening the opportunity for talented, qualified and dedicated banking professionals who seek both a challenging career and attractive package remuneration to join our company, for the following position :
Funding Officer
(Jakarta Raya)
Requirements:
* Having good track record in funding activity
* Used to work with financial target as a Key Performance Indicator
* Willing to work under pressur
* Male/Female, max 33 years old
* Minimum Diploma Degree of any disciplines
* Experience in a funding unit within a bank
* Having good relationship & networking with local business players
Please submit your application letter, comprehensive resume in English and a recent photograph to :
hr@bankandara.co.id
Indicating the position applied for in the subject line of the e-mail latest 14 days after this advertisement date. Only shortlisted candidates will be contacted for interview appointments.
Lowongan Kerja Bank Internasional Indonesia - BII
lowongan kerja terbaru 2010
LOWONGAN KERJA DI BANK
Lowongan Kerja Swasta Bank Internasional Indonesia | Deadline 22 Februari 2010
![[bii.jpg]](http://2.bp.blogspot.com/_INsaMP-APQM/S3dhVmW-ygI/AAAAAAAAAfs/_GHaiz5JtGw/s1600/bii.jpg)
Bank Internasional Indonesia. as one of the largest local bank in Indonesia, Our vision is to become the best local bank providing world class standard of customer service and product innovation.One of Bii strategy to aim that vision is by aligning the organization, human resources and culture. This will include establish a high performance, merit based organization; develop best-in class HR to support people development and promote teamwork, align the organization to support the business priorities, and perform our work according to our Code of Ethic and Code of Conducts at all times.
To actualize that, Bii determine that hiring the best talent who have strong passionate to grow, high integrity, continuous learning attitude, think out of the box and eager to face new challenge to grow with us in a long mutual employment, will take an important part.
To our talent, Bii offer continuous and comprehensive learning program throughout your career. Aside from that, Bii also provide career development in line with your performance and contribution and to the company.
So, if you inspired to join our bank who believes in values for integrity, trust and professionalism, simply complete the following application form. We will review your application and if you meet our qualification, we will invite you to join our selection process. We look forward to receiving your application.
MIS Officer (MIS)
Requirements:
* Min S1- degree from reputable university, major in Information Technology, Computer Science, or Electronic Engineering
* Minimum GPA 2,75
* Fresh graduates are welcome to apply
* Strong analytical thinking
* Solid knowledge about information system management
* Fluent in English
Internal Auditor (A)
Requirements:
* Min S1- degree from reputable university, major in Accounting
* Minimum GPA 3,00
* Fresh graduates are welcome to apply
* Strong analytical thinking
* Fluent in English3
* Computer literate
Administration Staff (Adm), Data Entry (DE)
Requirements:
* Min D3 from any major
* Minimum GPA 2,75
* Understand English
* Familiar with Ms Office and internet
* Detailed oriented, ordered and persistence
* Enjoy working behind the table
Platinum Access Relationship Manager
Requirements:
* S1 degree from reputable university
* Fluent in English and Computer literate
* Strong product knowledge in wealth mgmt products
* Strong sales drive and network within affluent market
* Good communication and influencing skills
* Min 2 years experience with similar position
Customer Service (CS), Teller (T), Sales Executive (SE)
Requirements:
* Min Education: S1 from any major – for SE
* Min Education: D3 from any major – for CS/T
* Max 24 years old
* Fresh graduates are welcome to apply
* Good communication skill, willing to work hard, persistence and detailed oriented
Send your CV to HRM-Rel@bankbii.com
LOWONGAN KERJA DI BANK
Lowongan Kerja Swasta Bank Internasional Indonesia | Deadline 22 Februari 2010
Bank Internasional Indonesia. as one of the largest local bank in Indonesia, Our vision is to become the best local bank providing world class standard of customer service and product innovation.One of Bii strategy to aim that vision is by aligning the organization, human resources and culture. This will include establish a high performance, merit based organization; develop best-in class HR to support people development and promote teamwork, align the organization to support the business priorities, and perform our work according to our Code of Ethic and Code of Conducts at all times.To actualize that, Bii determine that hiring the best talent who have strong passionate to grow, high integrity, continuous learning attitude, think out of the box and eager to face new challenge to grow with us in a long mutual employment, will take an important part.
To our talent, Bii offer continuous and comprehensive learning program throughout your career. Aside from that, Bii also provide career development in line with your performance and contribution and to the company.
So, if you inspired to join our bank who believes in values for integrity, trust and professionalism, simply complete the following application form. We will review your application and if you meet our qualification, we will invite you to join our selection process. We look forward to receiving your application.
MIS Officer (MIS)
Requirements:
* Min S1- degree from reputable university, major in Information Technology, Computer Science, or Electronic Engineering
* Minimum GPA 2,75
* Fresh graduates are welcome to apply
* Strong analytical thinking
* Solid knowledge about information system management
* Fluent in English
Internal Auditor (A)
Requirements:
* Min S1- degree from reputable university, major in Accounting
* Minimum GPA 3,00
* Fresh graduates are welcome to apply
* Strong analytical thinking
* Fluent in English3
* Computer literate
Administration Staff (Adm), Data Entry (DE)
Requirements:
* Min D3 from any major
* Minimum GPA 2,75
* Understand English
* Familiar with Ms Office and internet
* Detailed oriented, ordered and persistence
* Enjoy working behind the table
Platinum Access Relationship Manager
Requirements:
* S1 degree from reputable university
* Fluent in English and Computer literate
* Strong product knowledge in wealth mgmt products
* Strong sales drive and network within affluent market
* Good communication and influencing skills
* Min 2 years experience with similar position
Customer Service (CS), Teller (T), Sales Executive (SE)
Requirements:
* Min Education: S1 from any major – for SE
* Min Education: D3 from any major – for CS/T
* Max 24 years old
* Fresh graduates are welcome to apply
* Good communication skill, willing to work hard, persistence and detailed oriented
Send your CV to HRM-Rel@bankbii.com
Jumat, 12 Februari 2010
LOWONGAN MARKETING
LOWONGAN MARKETING YAMAHA
MEMBUTUHKAN SEGERA MARKETING
Gaji menarik, Transport, Insentif, Bonus, Jenjang Karier
- Pria/Wanita, min, SLTA, sanggup bekerja keras
- Jujur, punya kendaraan sendiri + SIM C
- Pengalaman tidak diutamakan
lamaran lengkap dibawa langsung ke:
YAMAHA SBM PARANGTRITIS
JL. PARANGTRITIS KM. 3,7 NO.210 YK
PH. 370296
MEMBUTUHKAN SEGERA MARKETING
Gaji menarik, Transport, Insentif, Bonus, Jenjang Karier
- Pria/Wanita, min, SLTA, sanggup bekerja keras
- Jujur, punya kendaraan sendiri + SIM C
- Pengalaman tidak diutamakan
lamaran lengkap dibawa langsung ke:
YAMAHA SBM PARANGTRITIS
JL. PARANGTRITIS KM. 3,7 NO.210 YK
PH. 370296
Langganan:
Postingan (Atom)