Pengumuman Rekrutmen Pegawai LPDB-KUMKM TA 2010

Pengumuman Rekrutmen Pegawai LPDB-KUMKM TA 2010

KEMENTERIAN KOPERASI DAN USAHA KECIL DAN MENENGAH R.I.
LEMBAGA PENGELOLA DANA BERGULIR KOPERASI DAN USAHA MIKRO, KECIL DAN MENENGAH (LPDB-KUMKM)
PENGUMUMAN
Nomor : 001/Pum/Dir.2.3/2010
TENTANG
REKRUTMEN PEGAWAI LPDB-KUMKM TA 2010

Lembaga Pengelola Dana Bergulir Koperasi dan Usaha Mikro, Kecil dan Menengah (LPDB-KUMKM) membutuhkan Putera dan Puteri Indonesia yang memiliki idealisme, jujur dan berdedikasi untuk duduk dalam posisi :

1. Staf Divisi Perencanaan
1. Pendidikan minimal S1 di bidang ekonomi dan ilmu sosial yang relevan
2. Diutamakan mempunyai pemahaman mengenai Rencana Bisnis dan Anggaran (RBA) dan Rencana Kerja dan Anggaran Kementerian/Lembaga (RKA-KL)
3. Mempunyai pengetahuan di bidang perencanaan dan memahami salah satu metode perencanaan
4. Mempunyai kemampuan di bidang pengumpulan dan analisa data
5. Mempunyai kemampuan dan pemahaman mengenai perencanaan yang berorientasi bisnis
6. Memiliki kemampuan mengoperasikan komputer, khususnya MS Office (word, excel dan power point)
7. Usia maksimal 30 tahun

2. Staf Monitoring dan Evaluasi
1. Pendidikan minimal S1 diutamakan dalam bidang ekonomi (keuangan, manajemen dan perbankan) atau teknik industri
2. Memahami konsep monitoring, evaluasi, risk management dan penerapannya
3. Mengetahui tentang akta jaminan
4. Memahami dan mengerti laporan keuangan
5. Memiliki kemampuan dalam menyusun laporan yang berkaitan dengan monitoring dan evaluasi
6. Jujur dan berdedikasi tinggi terhadap pekerjaan
7. Inovatif
8. Mampu berbahasa inggris aktif (lisan/tulisan)
9. Memiliki kemampuan mengoperasikan komputer, khususnya MS Office (word, excel dan power point)

3. Staf Bisnis
1. Pendidikan minimal S1
2. Diutamakan berpengalaman kerja menganalisis kredit minimal 2 (dua) tahun di lembaga perbankan/lembaga keuangan non-bank
3. Mampu menganalisa kredit, termasuk menganalisis proposal kredit sektor riil
4. Menguasai program/mengoperasikan komputer (Microsoft Office)
5. Berkepribadian menarik
6. Jujur/loyal, tekun dan teliti
7. Kreatif/Inovatif
8. Usia maksimal 30 tahun

4. Staf Umum
1. Pendidikan minimal D3 (diutamakan dari bidang studi administrasi)
2. Memiliki kemampuan dalam korespondensi
3. Jujur dan berdedikasi tinggi terhadap pekerjaan
4. Inovatif
5. Memiliki kemampuan mengoperasikan komputer, khususnya MS Office (word, excel dan power point)
6. Mampu bekerja dengan tim
7. Mampu berbahasa inggris aktif (lisan/tulisan)

5. Sekretaris Direksi
1. Pendidikan minimal D3 sekretaris
2. Wanita, berpenampilan menarik
3. Jujur dan berdedikasi tinggi terhadap pekerjaan
4. Inovatif
5. Mampu berbahasa inggris aktif (lisan/tulisan)
6. Memiliki kemampuan mengoperasikan komputer, khususnya MS Office (word, excel dan power point)

6. Staf Keuangan
1. Pendidikan minimal D3 Akuntansi
2. Memiliki kemampuan dalam menerapkan prinsip-prinsip accounting dan manajemen keuangan
3. Memiliki pemahaman yang baik terkait ketentuan pajak
4. Jujur dan berdedikasi tinggi terhadap pekerjaan
5. Inovatif
6. Mampu berbahasa inggris aktif (lisan/tulisan)
7. Memiliki kemampuan mengoperasikan komputer, khususnya MS Office (word, excel dan power point)

7. Staf Hukum
1. Pendidikan minimal S1 Hukum
2. Memiliki kemampuan dan pengetahuan dalam menganalisa suatu persoalan/kasus hukum
3. Mampu berbahasa inggris aktif (lisan/tulisan)
4. Memiliki kemampuan mengoperasikan komputer, khususnya MS Office (word, excel dan power point)
5. Berkepribadian menarik
6. Memiliki sikap jujur dan loyal
7. Usia maksimal 30 tahun

8. Staf Humas
1. Pendidikan minimal S1 (diutamakan dari bidang studi ilmu komunikasi)
2. Memiliki pengalaman kerja minimal 1 tahun (diutamakan pernah bekerja di bidang jurnalistik atau kehumasan)
3. Memiliki kemampuan mengoperasikan komputer, khususnya MS Office (word, excel dan power point)
4. Mampu berbahasa inggris aktif (lisan/tulisan)
5. Mampu bekerja outdoor
6. Mampu bekerja dengan tim
7. Berpenampilan menarik
8. Memiliki sikap jujur dan loyal
9. Usia maksimal 30 tahun

9. Staf Manajemen Risiko
1. Pendidikan minimal S1 di bidang ekonomi, bisnis atau informatika
2. Berpengalaman di bidang Perbankan/Lembaga Keuangan
3. Mempunyai pengetahuan di bidang pelayanan keuangan kepada Usaha Mikro dan Kecil (UKM)
4. Mempunyai kemampuan untuk menganalisa risiko internal maupun eksternal
5. Mempunyai kemampuan di bidang analisa keuangan
6. Mempunyai kemampuan di bidang statistika
7. Mampu berbahasa inggris aktif (lisan/tulisan)
8. Memiliki kemampuan mengoperasikan komputer, khususnya MS Office (word, excel dan power point)
9. Usia Maksimal 30 tahun

Lamaran dilakukan dengan mengisi form lamaran yang terdapat dalam http://lamaran.danabergulir.com selambat-lambatnya 14 hari sejak pengumuman ini.
Untuk mengetahui Kami lebih lanjut, dapat mengunjungi website kami, www.danabergulir.com.

LOWONGAN STAF ADMIN

LOWONGAN KERJA TERBARU, LOWONGAN KERJA DI JOGJA, LOWONGAN KERJA 2010

LOWONGAN STAF ADMIN

CV Cakra Ganesha
Di Bidang Export Meubel
Membutuhkan :
2 Staf Admin
Perempuan max 25 th, min SMA/K

Telp. (0274) 6463544
email : info@cakraganesha.com
Paling Lambat 4 hari setelah iklan

Iklan Baris Kolom KR Selasa Kliwon, 16 Februari 2010 (2 Mulud 1943 J)

LOWONGAN KERJA EVENT ORGANIZER

LOWONGAN KERJA TERBARU
LOWONGAN KERJA DI JOGJA
LOWONGAN KERJA 2010

Event Organizer

1. Manager
2. Pengelola Sound System
3. Public Relation

* Gaji pokok (min THP=1,5 Jt)
* Tunjangan
* Asuransi
* Bonus Dealing
* Transport, dll

Pria/wanita
Diutamakan yang berpengalaman bidang EO/Advertising/sound system

Kirim CV Lengkap ke :
PO BOX 1005 YK

Iklan Baris Kolom KR Selasa Kliwon, 16 Februari 2010 (2 Mulud 1943 J)

LOWONGAN SATPAM

LOWONGAN KERJA TERBARU
LOWONGAN KERJA DI JOGJA

SATPAM
Syarat :

* Pria, maks 35 tahun
* Tinggi badan min. 165 cm
* Punya sertifikat Satpam
* Pengalaman kerja min 1 th
* Disiplin, jujur & bertanggungjawab

Lamaran lengkap, fotocopy ijazah & KTP ditujukan kepada :
Bapak Eko (0274 – 6628911)
Jl. HOS Cokroaminoto No. 54 Yogyakarta

Iklan Baris Kolom KR Selasa Kliwon, 16 Februari 2010 (2 Mulud 1943 J)

Bank Andara

lowongan kerja terbaru 2010

Funding Officer at Bank Andara

Job Vacancy – Lowongan kerja di Bank Andara – Funding Officer. Bank Andara is a wholesale bank that provides both financial and transactional products to microfinance institutions. Bank Andara is opening the opportunity for talented, qualified and dedicated banking professionals who seek both a challenging career and attractive package remuneration to join our company, for the following position :

Funding Officer
(Jakarta Raya)

Requirements:
* Having good track record in funding activity
* Used to work with financial target as a Key Performance Indicator
* Willing to work under pressur
* Male/Female, max 33 years old
* Minimum Diploma Degree of any disciplines
* Experience in a funding unit within a bank
* Having good relationship & networking with local business players

Please submit your application letter, comprehensive resume in English and a recent photograph to :

hr@bankandara.co.id

Indicating the position applied for in the subject line of the e-mail latest 14 days after this advertisement date. Only shortlisted candidates will be contacted for interview appointments.

Lowongan Kerja Bank Internasional Indonesia - BII

lowongan kerja terbaru 2010
LOWONGAN KERJA DI BANK

Lowongan Kerja Swasta Bank Internasional Indonesia | Deadline 22 Februari 2010

Bank Internasional Indonesia. as one of the largest local bank in Indonesia, Our vision is to become the best local bank providing world class standard of customer service and product innovation.One of Bii strategy to aim that vision is by aligning the organization, human resources and culture. This will include establish a high performance, merit based organization; develop best-in class HR to support people development and promote teamwork, align the organization to support the business priorities, and perform our work according to our Code of Ethic and Code of Conducts at all times.

To actualize that, Bii determine that hiring the best talent who have strong passionate to grow, high integrity, continuous learning attitude, think out of the box and eager to face new challenge to grow with us in a long mutual employment, will take an important part.

To our talent, Bii offer continuous and comprehensive learning program throughout your career. Aside from that, Bii also provide career development in line with your performance and contribution and to the company.
So, if you inspired to join our bank who believes in values for integrity, trust and professionalism, simply complete the following application form. We will review your application and if you meet our qualification, we will invite you to join our selection process. We look forward to receiving your application.

MIS Officer (MIS)
Requirements:
* Min S1- degree from reputable university, major in Information Technology, Computer Science, or Electronic Engineering
* Minimum GPA 2,75
* Fresh graduates are welcome to apply
* Strong analytical thinking
* Solid knowledge about information system management
* Fluent in English

Internal Auditor (A)
Requirements:
* Min S1- degree from reputable university, major in Accounting
* Minimum GPA 3,00
* Fresh graduates are welcome to apply
* Strong analytical thinking
* Fluent in English3
* Computer literate

Administration Staff (Adm), Data Entry (DE)
Requirements:
* Min D3 from any major
* Minimum GPA 2,75
* Understand English
* Familiar with Ms Office and internet
* Detailed oriented, ordered and persistence
* Enjoy working behind the table

Platinum Access Relationship Manager
Requirements:
* S1 degree from reputable university
* Fluent in English and Computer literate
* Strong product knowledge in wealth mgmt products
* Strong sales drive and network within affluent market
* Good communication and influencing skills
* Min 2 years experience with similar position

Customer Service (CS), Teller (T), Sales Executive (SE)
Requirements:
* Min Education: S1 from any major – for SE
* Min Education: D3 from any major – for CS/T
* Max 24 years old
* Fresh graduates are welcome to apply
* Good communication skill, willing to work hard, persistence and detailed oriented

Send your CV to HRM-Rel@bankbii.com

LOWONGAN MARKETING

LOWONGAN MARKETING YAMAHA

MEMBUTUHKAN SEGERA MARKETING

Gaji menarik, Transport, Insentif, Bonus, Jenjang Karier
- Pria/Wanita, min, SLTA, sanggup bekerja keras
- Jujur, punya kendaraan sendiri + SIM C
- Pengalaman tidak diutamakan

lamaran lengkap dibawa langsung ke:
YAMAHA SBM PARANGTRITIS
JL. PARANGTRITIS KM. 3,7 NO.210 YK
PH. 370296